2022年11月12日

リクエスト関連(私も介護職だけどさん「なんかすっかり違う話になってネーか?」)

私も介護職だけどさん(ん?私はあなたにアドバイスなど求めていないのだが)
>>「歩留り」適応者人格でも無いのに、今から偽装するってのはお勧めしません。セクハラの支援をするってことだからな
何故ですか?
あと仕事もできない身分で意見言ったら余計に生意気扱いされますが。まずは仕事やコミュニケーションできた上で立場強くならないと。


■は?セクハラ職員のことを他の社員や組織が知らないとでも?
(いや、そういう珍しい組織ならいいけどさ「解決策は社内で性犯罪を告発するだけで済む」)
私はそういう話じゃ無いと理解しているわけで(イジメの傍観者論)、
その施設は「セクハラも内々に隠蔽容認のクソ・ブラック企業」だと、
(だからセクハラ事案は他社員にも蔓延しているだろうと)
 ↑
偽装してこいつらの仲間になるってことは、あなたも隠蔽容認の空気に”適応”するってことです
(そもそも《別項の原稿読めばわかるが》”適応社会の”裏の規約は「仲間は誰でも性交資格OK」の範囲の中で「だとしたら誰」という「恋愛幻想」インセンティブをゲーム化しており《私はフォークダンスコンビのジレンマ突破の法則と呼んでます》、古くは「レイプから始まる恋」なんて習俗があった時代もあったほどで、《だから『共同幻想』崩壊後にその末裔が引き起こす職場内パワハラレイプが→セクハラとして観測されるようになっとんのです》、「昔の社員旅行って温泉宿で性の接待するコンパニオン呼ぶ中小企業とかゴマンとあった」のであってだな、、《合法的な女性差別史観を実現するため、男女雇用機会均等法施行以前には「一般職」などもあった》)

>あと仕事もできない身分で意見言ったら余計に生意気扱いされますが。まずは仕事やコミュニケーションできた上で立場強くならないと。
 ↑
何言ってるのかわからないのだが、(先が見つかりゃ)転職希望なのにですか?
直近の人事考課に何の意味があるの?
(私はさ、セクハラ被害が継続しないことを最優先に考えてるんだが)
そんな性犯罪者が”仲間の一員”でいきいきしてるブラック企業犯罪スレスレ法人組織相手に(そこは説明しましたね、そもそも現在の高齢者介護業は詐欺まがいの問題を抱えている)
あなたは「立派に仕事のできる社員ですね」と認めてもらいたいワケだ、
【はーそれは随分変わった趣味をお持ちのようですが】
(私ならそんなクソ会社に一秒たりともいたくないですね)

てゆうかあなたは高齢の利用者のことによっぽど関心が無いんですね
(そんなクソ会社に金取られて、あなたの給料はそこから出てるんだぜ?)


>あと仕事もできない身分で意見言ったら余計に生意気扱いされますが。まずは仕事やコミュニケーションできた上で立場強くならないと。
 ↑
うーんと、それから、
私に対してあなたがアドバイスする立場なら「何が目的で私に相談してるのかね」
(カタギのサラリーマンは2週間だが、フリーターバイト長勤続17年、副業の不動産副社長格でかれこれ17、8年?《倒産しかけてますがw》、ブログライターとしてはリクルート社と契約していたこともあり、まぬけな雑誌に原稿書いていたこともあります。不動産業界では初年度の業界紙ブログアワード受賞、心理学は学生のころから35年選手で、本業として心理学サイト運営18、9年?臨床系NGOの顧問みたいなことしていたこともあります《ま、活動歴はほとんど無いけどね》)
それもあなた特有の【随分変わった趣味】なんですか?

てか仕事ができないのは、前回私が説明した「全体像が見えて無い」からだと思うぞ。
目先に気を取られ緊張するので集中力が維持できず、戦略的コンセプトや戦術的作戦立案もなく仕事をしているからでしょ。どちらか言えば《偉くは無いが》各社で管理職寄りの立場にいた私から言わせてもらえば《子供の頃まで含めれば小学校では学級委員長歴任し、異常に国語の朗読が得意だったため学芸会では主役でした》「真面目なのに仕事ができない」って状況はなかなか無い《管理職はできない奴にはあまり高度な事をさせないから》、
「不真面目だから仕事できないならまだわかる」←そうでないのなら、そもそも仕事の考えかたが間違ってるってことだ《そもそも介護業で言うなら、「現状の政策の中におけるこの業態はおおよそ人に誇れるような仕事では無い」という理解は最低必要だ》。

■【ちなみに”適応者”社員の場合は違いますよ】、彼らの場合はなんでもかんでも先輩の言うことに元気に笑顔でハイって言ってれば、ほとんどの仕事はOKだから《そういう社員は仕事でヘマしても庇ってくれる《そもそもこの謎の組織は互助会なんだし》→てか”適応者”はそもそも本気で仕事する気無いから、自分に迷惑かからないなら”仲間”がヘマしてもあまり気にしない「そこで働くサラリーマン役に適応するのが彼らの本業」だから、自分が気持ちよく「お疲れ様でした〜」言えれば彼らはそれでいいの》

■【しかし、個性派の非適応系(現代の多数派)の場合はそうはいかない】
「偽装適応しないのであれば」という話だが、
彼らと同じ水準程度の仕事じゃNGだと思ったほうがいい(個性優先で仲間じゃ無いからな)。
仮にの話になるが『単独者』系が存在感示すには、”適応者”をある一面で圧倒するほどの仕事量が必要で(てか”適応”してそこきているのではなくて、自己責任担保してそこに来ているので通常”個性派”はモチベーションや、《人に合わせなくていい分》認知リミッター制限が無いので”適応者”より普通に仕事ができるので、自然とそうなる)、
それが【”個性派”の示す、適応系の彼らに対する”コミュニケーション”のやり方だ】
(私はそういう状況には無いでしょと思っているんだが《転職希望なんだし》)


私はすっかり、「妹やらの言ってるふざけた夢だかなんだか」に対する、年長者であり社会経験もある”あなたの厳しい意見”がきけるのかと思っていたのですが、どうやら違ったようですね。




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